部门内新员工培训及引导要点-帮助新员工顺利度过试用期

招聘新员工的成本 公司每招聘一名新员工的成本都是非常大的。首先招聘过程中,从招聘广告、面试邀约、面试每一个人,有会涉及各种经济成本和人工成本的上涨,而当一名新员工入职公司之后,这个成本更是成平方或者立方的倍数持续上涨。 新员工入职之后 新员工入职之后一般有三种情况1.入职在试用期内,新员工自己离职或淘汰2.试用期结束无法达标,终止试用期3.正常转正,但半年,1年后,无法持续达到部门的发展要求,再来 […]

游戏改变世界-读书笔记(二)

上一篇游戏改变世界-读书笔记(一)主要是关于游戏对人在生活及工作上的一些影响,现在再看游戏对产品的影响。 游戏对社会关系的影响 游戏过程加强了社会关系以及游戏化的体验,我们在工作中最常见的PK制度,其实就是一种最原始的游戏原形。PK也是虚拟游戏中最常见的一种玩法,当一个人力量无法战胜强大对手的时候,就开始在游戏中寻求他人的帮助,随着社会关系的不断巩固,随之也就出现了组队的团队文化与氛围。 游戏中的 […]

游戏改变世界-读书笔记(一)

游戏其实是一种挑战 游戏并不只是单纯的娱乐行为,也是一种艰苦的工作,玩有戏的人都是在苦中作乐。体感优秀,不断在消耗我们的体力,解密或者策略类的游戏,不断在消耗我们的能力,但游戏并不是不顾正业而消磨时间的一种行为,游戏是可以让工作生活更加美好的。 在日常的生活中,人在玩游戏的时候会更有创造力,更有决定,并乐观的去解决棘手的挑战,比如所有的游戏中的通关挑战,都是我们自发的去挑战的。 游戏能获得更多的正 […]